Sen de orijinal olmak ister misin?

“ Taklitle başarılı olmaktansa, orijinallikte başarısız olmak daha iyidir. ” Herman Melville (Moby Dick’in yazarı)

Kitap okumanın önemine olan inancımı önceki yazılarımda paylaşmıştım. Kitap okumak o kadar önemlidir ki,  bazen bir kitap okursunuz ve hayatınızda çok şey değişir. Bu hafta son 6 ayda okuduğum 50’yi aşkın kitaptan en etkili bulduğum “Orijinaller” kitabındaki bazı fikirleri paylaşmak istiyorum.  Bu kitabın yazarı Adam Grant ABD’de ünlü bir sosyal bilimci ve kitapta işlenen ana konu; orijinal insanlarla sıradan insanların farkları. Kitap birçok araştırmanın toplandığı bir derleme tadında. Neredeyse yazılan her cümlenin referansı var. İlaç sektöründe çalışan bir doktor olarak referans görmeye bayıldığımı söylemeliyim. Şunu da eklemeliyim ki uzun zamandır bir kitapta bu detayda referanslamayla karşılaşmamıştım. Kitabı okurken farklı araştırmalara dalmanız çok olası. Kişisel gelişim alanında ders kitabı olabilecek kadar önemli bir kaynak yaratmış Adam Grant. Kitabın sonunda kişisel olarak orijinal olmakla ilgilenenler için 20 pratik adım paylaşılmış, bunlardan seçtiğim 10 tanesini sizlerle paylaşacağım:

1-Mutlak değil, duruma göre düşün.

Kitapta kalıplarla düşünmeye nasıl alıştığımız ve orijinal olmaktan uzaklaştığımızdan bahsediliyor.

En değişmez görünen genel geçer kuralların insanlar tarafından oluşturulduğunu aklımızda tutmamız öğütleniyor. Farkı ortaya çıkarabilmek için kendinize soru sormanız gerekiyor. Bunu daha farklı nasıl yaparım?

2-Ürettiğiniz fikirlerin sayısını üçe katlayın.

Ne kadar çok fikir üretirseniz orijinal fikir üretme şansınız o kadar artar.

3-Kendinizi yabancı bir ortamın içine bırakın.

Ne kadar çeşitli şey yaşarsanız vizyonunuz o oranda gelişir deniyor.

4-Stratejik ertelemeler yapın.

Takıldığınızı hissettiğinizde durun ve beyninize konu üzerinde düşünebilmesi (bilinçaltı etkisini kullanın) için zaman tanıyın.

5-Beyin fırtınasını bırakıp beyin yazımına başlayın.

Beyin fırtınasının orijinal fikir oluşturmakta etkisiz kaldığını, fikirleri kendimizin oluşturup sonrasında geribildirim isteme yönteminin daha etkili olduğu belirtiliyor.

6-Dikkatinizi fikrinizi desteklememe nedenlerine yoğunlaştırın.

Fikrinizin zayıf yönlerini ortaya koyarak, (fikriniz gerçekten kuvvetliyse) insanları fikrinizi reddetmek için yeni neden bulamama konumuna getirebilirsiniz.

7-En cüretkar fikrinizi bir Truva atına bindirin, sonra açığa çıkarmak için doğru zamanı bekleyin.

Kitapta birçok önemli insanın, diğer insanları planlarına dahil etmesi gerektiğinde hayallerini azar azar paylaştığı ve nihai sonuca ulaşabilmek için küçük adımlarla ilerledikleri vurgulanmış. Büyük bir hayale, ufak hedeflerle, küçük ricalarda bulunarak  giriş yaptığınızda kabul görme ihtimaliniz artıyor. Bir anda kafanızdaki büyük hayali paylaşırsanız, insanlara imkansız gibi görünebilir ve reddedilebilirsiniz.

8-İnsanların kişiliklerine, değerlerine hitap edin.

Mevcut inançlarla bağ kurmak yeni fikirleri daha kabul edilebilir kılıyor.

9-“Beğenme”, “sevme”, “nefret” gibi sözcükleri yasaklayın.

Genel fiiller kullanarak beğendim, sevdim, hoşlanmadım gibi cümleler kurmak yerine nedenler göstererek örneğin “A iş yerini nasıl buldun?” sorusuna “İş güvenliği konusunda etkili denetimler alındığını gördüm. Detaylı ve kapsamlı bir iş modeline sahipler.” şeklinde analiz içeren yorumlarda bulunmanın, etkisi vurgulanıyor.

10-Zıtlıklar günü düzenleyin.

İş ortamınızda veya arkadaş ortamınızda farklı gruplar oluşturun. Gruplara genel kabul gören bir fikir, davranış veya inancın hangi durumlarda aksinin doğru olabileceğini sorun. Ortaya çıkan fikirlerden her grup kısa bir sunum hazırlasın. Ortaya çıkan farklı fikirleri hep birlikte tartışın.

Eğer farklı bakış açıları oluşturmayı seviyorsanız ya da artık genel geçer şeylere göre yaşamaktan sıkıldıysanız ve dünyada etki yaratmış orijinallerden biri olmak istiyorsanız bu kitabı mutlaka okumanız gerek. Kitap tek kelimeyle harika.

İyi haftalar.

 

Referans: 1 -Grant, A. (2017) Orijinaller (B. E. Alkım, Çev.) Nodus kitap

Video Önerisi: 1- https://www.youtube.com/watch?v=6ITqozoTW7E (Farklı olmak ile ilgili kısa animasyon)